Внедрение современных технологий, таких как искусственный интеллект, интернет вещей, машинное обучение и анализ больших данных, критически важно для повышения эффективности, снижения затрат и создания инновационных продуктов. Однако, дефицит квалифицированных программистов становится серьёзным препятствием на пути к этой цели.
Нехватка кадров в IT-сфере, и особенно программистов, проявляется во всех отраслях промышленности. Компании сталкиваются с трудностями при поиске специалистов, способных разрабатывать и внедрять программное обеспечение для автоматизации производства, управления логистикой, оптимизации бизнес-процессов и обеспечения кибербезопасности. Этот дефицит приводит к задержкам в реализации проектов цифровизации, увеличению их стоимости и снижению качества разработанных решений.
Причин дефицита несколько. Во-первых, система образования не успевает за потребностями рынка. Количество выпускников IT-специальностей недостаточно для удовлетворения растущего спроса. Во-вторых, многие талантливые программисты предпочитают работать в зарубежных компаниях, где предлагают более высокую зарплату и интересные проекты. В-третьих, не хватает программ переквалификации и повышения квалификации для специалистов из других областей, которые могли бы освоить программирование.
«Для преодоления дефицита программистов необходимо комплексное решение, включающее в себя: реформирование системы образования; привлечение и удержание кадров; развитие программ переквалификации; поддержка IT-компаний.
Только решив проблему дефицита программистов, российская промышленность сможет успешно осуществить цифровую трансформацию и занять достойное место на мировом рынке. В противном случае, цифровизация рискует остаться лишь красивой декларацией, а конкурентоспособность российской промышленности будет и дальше снижаться», — комментирует эксперт Ставропольского филиала Президентской академии Александр Калашников.
