Этот проект имеет ключевое значение, поскольку способствует достижению национальных целей развития. Квалифицированные кадры являются фундаментом для предприятий всех отраслей экономики.
Несмотря на низкий уровень безработицы (менее 3%), в экономике наблюдаются определённые диспропорции. Предприятиям реального сектора экономики особенно требуются специалисты инженерных профессий.
Правительство планирует создать гибкую систему подготовки кадров, ориентированную на запросы экономики, учитывая технологические тренды, отраслевые стратегии, нацпроекты и инвестиционные планы предприятий.
В основе национального проекта лежат четыре взаимосвязанных федеральных проекта. Первый фокусируется на содействии в трудоустройстве недавних выпускников, расширении программ целевого обучения, улучшении практической подготовки и согласовании образовательных программ с профессиональными стандартами. Второй трансформирует подходы к профессиональному развитию работающих граждан, позволяя им переквалифицироваться или приобрести дополнительные компетенции. Третий направлен на снижение временной нетрудоспособности и производственного травматизма. Четвёртый вовлекает молодёжь в предпринимательство, развивая соответствующие компетенции.
В Ставропольском крае также реализуется региональный проект «Кадры Ставрополья», нацеленный на обеспечение рынка труда мотивированными профессионалами. Особое внимание в крае уделяется увеличению бюджетных мест на обучение по востребованным профессиям, а также интеграции данного проекта с проектом «Дети Ставрополья».
«Нацпроект направлен на повышение привлекательности российской науки и образования для ученых и исследователей, создавая систему подготовки и повышения квалификации в научной сфере», — поясняет доцент Ставропольского филиала РАНХиГС Васильева Ольга.
