28 апреля ежегодно отмечается Всемирный день охраны труда. Данный праздник инициировала в 1996 году Международная конфедерация профсоюзов (МКП). Праздник превратился в основополагающее напоминание о необходимости создания более безопасной и здоровой рабочей среды профилактики на рабочем месте.
На протяжении многих лет этот день служил для освещения различных проблем и достижений в сфере охраны труда. В 2024 году тема праздника была посвящена актуальной проблеме: «Влияние изменения климата на охрану труда и технику безопасности». Глобальное потепление привело к увеличению подверженности работников воздействию экстремальных температур, новых заболеваний и рисков стихийных бедствий, поэтому необходимо адаптировать условия труда к этой новой реальности.
В 2025 году уделяется особое внимание цифровой трансформации и её влиянию на безопасность на рабочих местах. Автоматизация, искусственный интеллект и удалённая работа изменили методы работы, однако они создали такую новую проблему как цифровой стресс.
На сайте Международной организации труда опубликован отчёт «Революция в области охраны труда и техники безопасности: роль искусственного интеллекта и цифровизации на рабочем месте».
В отчёте:
- отмечается, что системы автоматизации и интеллектуального мониторинга позволяют снизить уровень опасного воздействия, предотвратить травмы и улучшить общие условия труда. Однако эти события приносят новые потенциальные риски, требующие проактивных и адаптивных мер политики;
- приведены последствия для охраны труда следующих технологий и процессов: автоматизация и передовая робототехника; интеллектуальные инструменты и системы мониторинга охраны труда; виртуальная и дополненная реальность; алгоритмическое управление работой; изменения в организации труда, включая удалённую работу и цифровые рабочие платформы;
- обсуждаются вопросы оценки рисков, вовлечения сотрудников и превентивных стратегий для безопасной и эффективной интеграции цифровых инструментов на рабочем месте.
В рамках празднования «Всемирного дня охраны труда – 28 апреля» во многих профсоюзных организациях прошли мероприятия (круглые столы, научно-практические семинары и конференции).
Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации Российской Федерации реализуется комплекс мер по стимулированию работодателей и работников к улучшению условий труда и сохранению здоровья работников, а также по мотивированию граждан к ведению здорового образа жизни.
